Название: Теория организации - Т. Ю. Иванова

Жанр: Экономика

Рейтинг:

Просмотров: 866

Страница: | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 |




Аннотация1
Введение2
Глава1Методологические основы 1.1. Методология исследования3
1.2. Первые представления о теории организации4
1.3. Главные понятия5
Глава 2 Системные представления 2.1. Формирование системных представлений6
2.2. Понятия, характеризующие строение систем7
2.3. Классификация систем8
2.4. Свойства систем9
Глава 3 Организация как система 3.1. Понятие объективированной структуры10
3.2. Типология организаций11
3.3. Классификация организаций по принципам управления12
3.4. Классификация по функциональным признакам13
3.5.   Классификация деловых организаций с точки зрения их общественных функций14
3.6.    Классификация организаций по признаку целеполагания15
Глава 4 Организация как процесс 4.1. Организационные парадигмы16
4.2. Принципы управления17
4.3. Методы управления: кибернетический подход18
Глава 5 Самоорганизация: синергетический подход 5.1. Естественнонаучные начала синергетики19
5.2. Синергетическая концепция самоорганизации20
Глава 6 Организация как социум 6.1. Понятие социальной организации21
6.2. Регуляторы в социальной системе22
Глава 7 Организационные теории 7.1. Классическая организационная теория23
7.2. Теории организационного поведения24
7.3. Теория институтов и институциональных изменений25
7.4. Популяционно-экологическая (эволюционная) теория26
7.5. Тектология А. Богданова127
Глава 8 Основные модели организаций 8.1. Эволюция теоретических концепций организации28
8.2. Органическая модель организации29
8.3. Проблемная модель организации30
8.4. Современная организационная парадигма31
8.5. Законы организации32
8.6. Принципы организации33
Глава 9 Гибкость организации 9.1. Гибкость процесса34
9.2. Гибкость системы35
9.3. Производственная гибкость36
9.4.    Экономические факторы гибкости37
9.5.    Функциональные признаки гибкости38
9.6. Структурные признаки гибкости39
Глава 10 Устойчивость организации 10.1. Концептуальные аспекты устойчивости организации40
10.2. Устойчивость и управление изменениями в организации41
Глава 11 Организационные структуры 11.1. Понятия, характеризующие строение организаций42
11.2. Связь типов организации и принципов построения организационных структур43
11.3. Линейные структуры управления44
11.4. Функциональные структуры управления45
11.5. Смешанные структуры46
11.6. Дивизиональные структуры47
Глава 12 Перспективы развития организационных структур 12.1. Парадигматический кризис в менеджменте48
12.2. Виртуализация бизнес- систем49
12.3. Обучающиеся организации50
Глава 13 Организационно-правовые формы межорганизационной интеграции 13.1. Глобализация международного бизнеса51
13.2. Межорганизационные формы бизнеса52
13.3. Сравнительный анализ организационных форм интеграции53
13.4. Совместные предприятия54
Глава 14 Организационная культура 14.1. Организационная культура: субстанциональный аспект55
14.2. Типология организационных культур56
14.3. Современная российская организационная культура: истоки и содержание57
Заключение58
Приложение 159
Приложение 260
Приложение 361
Приложение 462
Приложение 563
Приложение 664
Авторское определение.65
Список используемой литературы66



Страница: | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 |

Оцените книгу: 1 2 3 4 5

Добавление комментария: